马斯克想拉“小鹏”下水，结果被怼了

特斯拉诉前员工曹光志案在舆论场上有了新进展。昨晚和今天上午，彭博社进一步报道了2019年3月的“曹光志案”，称特斯拉正在升级此事，并让小鹏汽车披露自动驾驶的源代码。小鹏汽车对特斯拉要求配合调查一事做出了强烈回应，称其行为不合理，造成了麻烦。他们希望对方及其首席执行官能够在法院最终裁决之前停止对社交媒体的无端猜测和故意攻击，试图影响公众舆论。

小鹏汽车在一份声明中表示，将依法辩护，配合法院一切合理合法的调查请求，并委托律师团队向法院提交“驳回动议”，坚定捍卫公司声誉和合法权益。这是自“特斯拉诉曹光志”案以来，特斯拉作为曹光志的前雇主和原告，一年来首次公开针对与该案没有法律关系的第三方小鹏汽车。后者作为曹光志离开特斯拉后的新东家，并没有成为这起民事诉讼的任何一方，但在案件发生后的很长一段时间里，在舆论层面，“窃取商业秘密”的嫌疑一直备受诟病。特斯拉首席执行官马斯克多次在个人社交媒体上公开针对小鹏汽车，无论是明示还是暗中。但这一次，由于特斯拉在法庭上要求配合小鹏汽车要求的调查，小鹏汽车已严格拒绝，表明双方在法庭外冲突的公开性。随着特斯拉进入中国，并于今年1月开始交付其国产Model 3，这一举措背后的复杂原因值得探究。据了解，公开披露这一矛盾的源头是，今年1月初，特斯拉单方面向法院提交申请，希望小鹏汽车配合其商业调查，有30多项调查配合要求。小鹏汽车在一份声明中表示，许多要求涉及商业秘密和高管个人隐私，并表示此类调查要求极不合理和武断。因此，他们将拒绝特斯拉向法院提出的调查合作请求，并在未来向法院提交保护令。小鹏汽车在一份声明中表示，早在2019年3月21日，在得知特斯拉对曹光志先生提起诉讼后，小鹏汽车立即主动向特斯拉提供了曹光志工作电脑的电子备份。与此同时，小鹏汽车聘请了专业的第三方来确保案件中所有相关信息的保存，并让律师对所有与曹先生有工作关系的员工进行尽职调查。第三方调查结果显示，小鹏汽车的研发工作中未应用特斯拉源代码、商业秘密或受保护信息。根据此前的法庭文件，曹光志自2017年4月起担任特斯拉的全职员工，担任首席计算机视觉科学家。在2019年7月的一份公开法庭文件中，曹光志承认将文件上传到他的个人iCloud，随后删除了其中一些文件。但他否认从特斯拉窃取敏感信息并将其带到这家新聘用的公司。据熟悉特斯拉工作流程的知情人士透露，曹光志在特斯拉任职期间的行为在特斯拉工程师中私下里很常见，他的管理层经常默许员工在个人设备上放置与工作相关的信息，包括敏感或机密信息。与此同时，行业观察人士和分析人士认为，刚刚在中国经历“裁员丑闻”的特斯拉，急需扭转和重塑其在中国的舆论形象。此举将使矛盾公开化，旨在打乱中国竞争对手的发展步伐。作为国产Model 3的最强标杆产品，小鹏P7将于4月27日正式上市。这是马斯克和他的特斯拉一贯的风格，”他说。

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